Hier erfahren Sie, was rund um CDR passiert.
Maralise Hood Quan wird mit dem Greater Tacoma Peace Prize 2023 ausgezeichnet
Im Mai wurde die Geschäftsführerin Maralise Hood Quan zur Preisträgerin des Greater Tacoma Peace Prize für 2023 ausgewählt.
Der Greater Tacoma Peace Prize wurde nach dem Vorbild des Friedensnobelpreises, der vom norwegischen Nobelkomitee verliehen wird, von einem Komitee aus Mitgliedern der drei größten norwegisch-amerikanischen Institutionen in Pierce County ins Leben gerufen: Sons of Norway, Daughters of Norway und Pacific Lutheran University. Der erste Greater Tacoma Peace Prize wurde am 17. Mai 2005, dem norwegischen Verfassungstag, verliehen und wird seitdem jährlich verliehen.
„Maralise Hood Quan wird von einem Grundprinzip geleitet: Jeder Mensch hat das Recht, mit Respekt zu leben. Sie widmet ihr Leben der Aufgabe, sicherzustellen, dass andere dieses Prinzip verstehen und respektieren“, sagte Chris Gleason, der Maralise für den prestigeträchtigen Preis nominierte.
Als Maralise in ihren späten Teenagerjahren auf Farmen im Nordwesten Washingtons arbeitete, erkannte sie, wie internationale Dynamiken sich auf Wanderarbeiter auswirkten. Sie sah, wie mexikanisch-amerikanische Migranten der zweiten Generation durch Kriegsflüchtlinge in Südostasien und Mittelamerika ersetzt wurden. Sie beobachtete den Wechsel zwischen wirtschaftlicher und politischer Motivation, was ihre Neugier weckte. Diese Neugier führte sie nach San Francisco, wo sie zwischenrassische Konflikte zwischen Banden schlichtete und internationale Beziehungen studierte.
Als sie angestellt wurde, um das Konfliktlösungsprogramm an der Friedensuniversität der Vereinten Nationen in Costa Rica zu koordinieren, setzte sich Maralise das Ziel, herauszufinden, was nötig ist, um eine Region im Krieg zu transformieren und auf den Frieden vorzubereiten. Diese Erfahrung prägte Maralises Ansatz als Mediatorin, Moderatorin und Leiterin der Konfliktlösung weiter. Während ihrer Arbeit für die Vereinten Nationen entwickelte sie einen integrierten Lehrplan, damit Schüler vom Kindergarten bis zur Hochschule Frieden in allen Disziplinen von Mathematik, Naturwissenschaften bis hin zu Geschichte und Kunst studieren konnten. Sechs Länder übernahmen den Lehrplan.
Am Ende eines 36 Jahre währenden Bürgerkriegs arbeitete Maralise an der Ausarbeitung eines Plans zur Finanzierung und Koordinierung der 108 Initiativen mit, die in den 14 Friedensabkommen in Guatemala verankert waren. Maralise hatte das Privileg, an ähnlichen Projekten in Mittelamerika, Süd- und Zentralafrika sowie im Nahen Osten mitzuarbeiten. Maralise unterstützte die Bemühungen um Wahrheitsfindung und Versöhnung und gab ihre Erfahrungen weiter, um den Frieden wiederherzustellen.
Nach ihrer Rückkehr in die USA erwarb Maralise einen Doktortitel in Rechtswissenschaften, um zu lernen, wie man die Schaffung neuer Abkommen im Rahmen der Rechtsstaatlichkeit unterstützt. Sie wurde Stabschefin des Staatsabgeordneten Dennis Flannigan und vertrat die Bevölkerung des 27. Legislativbezirks fünf Jahre lang. Diese langjährige Ausbildung in Kriegsgebieten und in der Staatslegislative bereitete Maralise auf ihre derzeitige Tätigkeit als Geschäftsführerin des Center For Dialog & Resolution (CDR) vor, wo sie 16 Jahre lang tätig war und wo der Übergang von Konflikten zu Frieden tagtäglich stattfindet.
„Stellen Sie sich den Tag vor, an dem jede kleine Gruppe oder Gemeinde weiß, wer ihr Friedensstifter ist, und diese Friedensstifter eine Ausbildung beim CDR erhalten und dann zusammenkommen, wenn unsere Gemeinde Bedarf hat. Das bedeutet, dass jeder Elternbeirat, jede Fußballmannschaft, jedes Klassenzimmer, jede Kirche, jede Synagoge, jede Wandergruppe, jeder Buchclub, jedes Kulturzentrum und jeder große Wohnkomplex einen ausgewiesenen Friedensstifter hätte.“
- Maralise Hood Quan
Von Maralise Hood Quan
Haben Sie bei Refresh Friday: The Space Between dabei sein können? 2022 und Anfang 2023, an so vielen Freitagen wie möglich, hat sich jemand aus der Community für 10 Minuten mit mir auf Facebook Live zum Dialog getroffen. Wir haben Ideen erkundet, die Sie zum Zuhören, Nachdenken und Handeln herausfordern.
Eine Refresh-Diskussion mit meinem Freund Robin drehte sich um den Raum zwischen der lebendigen Erfahrung der Natur und der Wissenschaft. Die Bäume sprechen. Hören Sie zu?
Bäume verkünden uns mit ihren neuen Knospen, dass der Frühling kommt. Sie begleiten uns in den Herbst, indem sie ihr Sommerkleid abwerfen. Der Boden, in dem sie leben und sich gegenseitig nähren, ist der Lebensraum. Sie teilen uns ihre Not durch ihre Blätter, Rinde und Wurzeln mit. Um jedoch zu erkennen, dass sie in Schwierigkeiten stecken, müssen wir uns die Zeit nehmen, sie zu beobachten und zu verstehen, was sie uns sagen wollen.
Dasselbe gilt auch für Menschen.
Denken Sie darüber nach, wie viele von uns mit Gefühlen und Gefühlen der Not herumlaufen. Wie viele von uns haben längere Zeiträume ohne körperliche oder emotionale Nahrung und Flüssigkeit erlebt? Wie vielen fehlt die Pflege, die sie zum Gedeihen brauchen? Die Antwort lautet: den meisten von uns.
Man braucht keinen Abschluss in Botanik, um einen kranken Baum zu identifizieren, aber ein wenig Wissen über die Pflanzenwelt ist hilfreich. Der Mensch ist natürlich noch komplexer.
Zuhören ist ein Dienst am Nächsten. Unsere Gesellschaft ermutigt uns, zuzuhören, und manchmal hören wir, was wir vom anderen erwarten. Doch unsere täglichen Interaktionen unterstützen uns oft nicht dabei, zuzuhören, und zwar auf eine Weise, die es uns ermöglicht, aus der Sicht des anderen zu lernen.
Gemeinsam mit mir möchte ich denjenigen in unserer Gemeinschaft danken, die sich für eine Verbindung mit dem Zentrum entscheiden, um ihre Zuhörfähigkeiten zu schärfen und zusätzlich die Fähigkeit zu erlernen, unvoreingenommen zuzuhören. In diesem April danken wir jedem einzelnen unserer Mediatoren und Moderatoren in unserer Gemeinschaft. Vielen Dank für Ihren Dienst.
Unser Mediatorenkorps, jede Person, die unsere 40-stündige Grundausbildung in Mediation absolviert hat, sowie diejenigen, die an unserem 16-stündigen Training für schwierige Gespräche teilgenommen haben, haben die Kunst und Wissenschaft des Zuhörens erlernt. Und das können Sie auch.
Wenn wir uns in einer Gesellschaft voller Konflikte und Spaltungen umsehen, bin ich davon überzeugt, dass das beste Geschenk, das wir uns selbst und anderen machen können, die Fähigkeit UND Bereitschaft zum Zuhören ist.
Sind Sie bereit? Kommen Sie zu uns, wir helfen Ihnen gerne.
Shakisha Ross arbeitet für Puget Sound Energy als Senior Community Representative für Pierce County. Sie kümmert sich um ein breites Spektrum an kommunalen Themen, darunter Energie, Landnutzung, Umwelt, Gerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion. Shakisha baut auch Beziehungen und Koalitionen auf, um sinnvolle Gemeinschaftsinitiativen voranzutreiben.
Shakisa wuchs in der Gegend von Tacoma auf. Sie und ihr Ehemann Dean, mit dem sie seit 27 Jahren verheiratet ist, zogen ihre drei Kinder in Pierce County auf. Ihr ältester Sohn Dean Jr. ist verheiratet und dient in der United States Air Force. Ihre mittlere Tochter Tarisa ist Absolventin der Howard University und promoviert derzeit in Naturwissenschaften an der Virginia Tech. Ihre jüngste Tochter Alexis hat einen Abschluss in Kunst und arbeitet in einer renommierten Kunstgalerie in Beverly Hills, Kalifornien.
Nachdem Shakisa Hausfrau war, arbeitete sie für Horizon Air und ging dann zurück zur Schule. Sie schloss ihr Associate of Arts-Studium am Pierce College und ihren Bachelor of Arts an der Seattle Pacific University ab und strebte zwei Abschlüsse an: Innenarchitektur und Politikwissenschaft. Nach ihrem Abschluss arbeitete Shakisha mit einem Kandidaten zusammen, der zum ersten Mal antrat. Der Kandidat gewann zwar nicht, aber sie lernte, wie man Freiwillige anleitet und in der Gemeinde arbeitet.
Nach dieser Wahl begann Shakisa in vielen Funktionen für den Kongressabgeordneten Adam Smith (WA-09) zu arbeiten, als Administratorin, Zuschusskoordinatorin, Veranstaltungsplanerin, Fallbearbeiterin und Außendienstmitarbeiterin. Nachdem sie das Büro von Rep Smith verlassen hatte, wurde Shakisha bei der Stadt Tacoma eingestellt. Ihr Schwerpunkt lag auf Programmen zur Personalentwicklung für Jugendliche und Lehrlinge, wie z. B. Summer Jobs 253 und anderen zertifizierten Programmen, die den Jugendlichen der öffentlichen Schulen von Tacoma zugute kommen würden. Shakisha arbeitete auch daran, Ziele in Bezug auf Gleichberechtigung bei der Auftragsvergabe und Zugang zu Auftragsvergaben voranzutreiben, um Unternehmen in Minderheiten- und Frauenbesitz in der Stadt Tacoma zu unterstützen. Sie hat mit vielen Gemeinschaftspartnern und gemeinnützigen Organisationen in den Bereichen Personalentwicklung und Auftragsvergabe in der Stadt Tacoma zusammengearbeitet.
Warum sind Sie dem Vorstand des CDR beigetreten?
Ich weiß, welche wichtige Arbeit das Center for Dialog & Resolution für die Gemeinschaft leistet. Ich erfuhr von dem Center, als ich für den Kongressabgeordneten Adam Smith arbeitete.
Während der Immobilienkrise 2008 war CDR maßgeblich daran beteiligt, Menschen in ihren Häusern zu halten. Ich habe das Engagement dieser Organisation für die Gemeinschaft damals und heute aus erster Hand erlebt. Ich bin stolzes Mitglied von Pierce County und es ist mir eine Ehre, unserer Gemeinschaft auf verschiedene Weise zu dienen.
In unserer Sozialgeschichte spielten die Menschen, die den Konfliktparteien am nächsten standen, eine Schlüsselrolle bei der Friedensstiftung. Vielleicht war es ein Ältester, eine Tante, ein enger Freund oder ein spiritueller Führer, der eingriff, um Konflikte zu lösen. Ein vertrauenswürdiger Verbündeter brachte Menschen zusammen, um zu reden und die andere Seite des Problems kennenzulernen.
Diese Zeiten liegen lange hinter uns.
Von Obdachlosen bis zu Nachbarn, die sich über Grundstücksgrenzen streiten – selten arbeiten wir als Gesellschaft zusammen, um diese Herausforderungen zu bewältigen. Stattdessen widersetzen wir uns der Herausforderung, verletzlich zu sein. Wir bleiben unter uns. Wir brauchen neue Leitlinien, die uns dabei helfen, zusammenzukommen. Und das ist es, was das Center for Dialog & Resolution zu einem so wichtigen Aktivposten in unserer Gemeinschaft macht.
Im Jahr 2022 haben mehr als 20.000 Menschen die Dienste des Zentrums in Anspruch genommen, um Gerichtsverfahren zu vermeiden, die Kommunikation mit den Menschen in ihrem Umfeld zu verbessern, kleine Streitfälle zu beenden – um in Dialog zu treten und eine Lösung zu finden. Überlegen Sie nun, wie viele mehr als diese 20.000 Menschen von den Vorteilen der Konfliktlösung durch das Zentrum profitieren.
Wenn es Konflikte gibt, leiden auch die Menschen in ihrem Umfeld. Die Kinder, die zwischen den Streitigkeiten ihrer Eltern stehen, die Familie und Freunde, deren Angehörige nicht mehr anrufen, weil sie sich schämen, ihre Miete nicht zahlen zu können – diese Menschen sind ebenfalls von Konflikten betroffen. Im Jahr 2023 erwarten wir, dass mit dem Ende der pandemiebedingten Hilfsprogramme weitere Konflikte entstehen werden.
Können Sie sich vorstellen, wie viel Aufwand es erfordert, der Gemeinschaft zu dienen? Die Kosten für die Durchführung der Mediation übersteigen immer noch die Zahl der Menschen, die sich die Dienste leisten können. Aus der Perspektive der Gerechtigkeit ist das Ziel des Zentrums, allen, die sie benötigen, Zugang zu den Diensten zu ermöglichen.
Das Zentrum ist bei seiner Arbeit auch in hohem Maße auf ehrenamtliche Mediatoren angewiesen. Es liegt in der Verantwortung des Zentrums, sicherzustellen, dass jeder Mediator über die Werkzeuge, Kenntnisse und das Fachwissen verfügt, um Tausende von Konflikten pro Jahr zu lösen. Diese lohnende Investition kostet viel Geld und Ressourcen.
Wäre es nicht unglaublich, wenn der Konfliktlösung in unserer Gesellschaft so viel Bedeutung beigemessen würde, dass sie wieder Teil unseres Ethos würde – dass also mehr Menschen über die Mittel, Kenntnisse und Fähigkeiten zur Konfliktlösung verfügten und so im Gegenzug Frieden in unseren Alltag käme?
Das Center for Dialog & Resolution bittet Sie, die Vision eines Pierce County zu unterstützen, das Frieden schätzt, also die Fähigkeit, Konflikte produktiv zu meistern. Unsere Partnerstiftungen haben sich verpflichtet, jeden neuen Spender oder Spender, der sich verpflichtet, seine bisherigen Spendenbeträge zu erhöhen, um den gleichen Betrag zu spenden. Indem Sie Ihre Spende erhöhen, unterstützen Sie die Eltern, die unsere Dienste in Anspruch nehmen, um Erziehungspläne zu entwickeln, Vermieter und Mieter, die zusammenkommen, um Lösungen zu finden, und Gemeindemitglieder, die bereit sind, Konflikte zu vermitteln. Sie ehren jeden Mediator, der viele Stunden seiner Zeit spendet, um unsere Gemeinde friedlicher zu machen.
Rezeption@CenterForResolution.org
717 Tacoma Ave. S.
Tacoma, WA 98402
Das Center for Dialog & Resolution bekennt sich zu einer Politik der Chancengleichheit und diskriminiert niemanden aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Glaubensbekenntnis, nationaler Herkunft oder Abstammung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentifikation, Geschlechtsausdruck, Schwangerschaft, Alter, körperlicher oder geistiger Behinderung, Veteranen- oder Militärstatus, genetischer Information, Familienstand oder anderen gesetzlich anerkannten geschützten Grundlagen gemäß Bundes-, Staats- oder Kommunalrecht.
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